灵活用工
灵活用工解决方案（又称弹性用工），一直以来灵活用工机制都是企业人力资源服务最大的需求。秦润秉着“以服务为本，实现多元多赢”的原则，能够根据不同客户的管理需求，提供多样化灵活用工外包服务。
秦润的灵活用工服务总体包含新型劳务派遣、岗位外包及业务外包三项内容，在理念、流程、服务上及时满足客户的需求，有效地提高客户内部资源的配置效益，为客户提供最优质的服务。
为什么要选择秦润的灵活用工外包服务？
简而言之，专业的事要留给专家来做！秦润的灵活用工外包服务能有效降低企人力资源管理成本，帮助企业提高核心竞争力。
我们的专业可以满足各类客户的派遣需求
劳务派遣，是秦润经过十多年的经验积累、服务创新、信息化升级而在业内处于市场领先地位的服务产品，客户广泛分布于央企、地方国企、大型民企、著名外企等各类型企业，派遣员工达到近20万人。我们不断创新派遣模式，丰富派遣产品，为客户提供了多样化的劳务派遣模式，能够充分满足各类客户的派遣需求。
我们的专业可以满足各类客户的管理需求
外包，是秦润专业人力资源管理能力的展现，是劳务派遣服务基础上的升级产品，已成为秦润创造性的服务领域，通过购买秦润岗位外包服务，企业不仅省力，更加省心。
产品亮点
管理优势：一批成熟的现场管理咨询团队
区域优势：秦润人力集团覆盖全国4个直辖市，29个省级行政区，60个地级市的80余家分子公司为您提供协同服务，满足客户不同的用工需求
规范和用工：劳动合同及时签署、社保购买、岗前培训、员工职业规划一揽子专业服务。
部门性岗位外包
联合管理式员工外包
风险责任式岗位外包
服务性业务外包
生产性业务外包
经营性业务外包
驻场式嵌入型
招聘式常态型
代理式转移型
灵活用工服务
产品价值
部分合作企业
